高级所人才测评
发布日期：2017-08-09 浏览数：6607 分享到：
一、个人测评
经过常年的高端人力资源服务和研究，我们建立了一套专业且完善的测评体系，拥有目前国内外最为先进的高端人才测评系统。测评方向有招聘测评、选拔测评、职业生涯管理测评、综合素质测评，通过这些测评方向可以对人才的职业倾向、能力素养、心理素质、管理素质、个性特征、管理风格等进行全面科学的评价。近3年来已为2000多名高级人才、上百家企业做过全面的测评分析。
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二、企业诊断
陕西高级人才事务所作为国内知名高端人力资源服务集成供应的研究机构，聚合了各行各业的职业经理人、企业家、学术专家，并以陕西经理人俱乐部为平台，根据各行业的不同的需求，提供定制的高端的、实效性强的特色培训。主要培训方向有：领导力提升、执行力提升训练、市场营销管理、心态与激励、中层管理者能力提升、卓越团队建设、人力资源管理技能提升、商务礼仪、企业文化等等。
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